Willkommen bei Preventive Path
Gesund arbeiten. Verantwortlich führen. Gemeinsam wachsen.
Preventive Path unterstützt Organisationen dabei, Stress und Überlastung frühzeitig zu erkennen und gezielt gegenzusteuern, bevor es kritisch wird.
Wir begleiten Mitarbeitende, Teams und Führungskräfte auf dem Weg zu mehr Klarheit, Selbstwirksamkeit und psychologischer Sicherheit.
Unser Ansatz verbindet systemisches Denken mit alltagstauglichen Impulsen, für Arbeitskulturen, die gesund, resilient und zukunftsfähig sind.
Was uns leitet:
Prävention statt Reaktion
Struktur statt Aktionismus
Entwicklung statt Durchhalteparolen
Gemeinsam gestalten wir den Wandel, professionell, wirksam und mit Blick auf das, was wirklich zählt: gesund und leistungsfähig bleiben.
Angebot
1-2 Tages-Workshop
für Mitarbeitende
In diesem Workshop stärken Mitarbeitende ihre Fähigkeit, Stress frühzeitig zu erkennen und gesund damit umzugehen. Durch praxisnahe Impulse und Raum zur Selbstreflexion fördern wir bewussten Umgang mit Belastung, innere Stabilität und nachhaltige Leistungsfähigkeit im Arbeitsalltag.
3 Tages-Workshop
für Teams
Gesunde Zusammenarbeit beginnt mit gegenseitigem Verständnis. Dieser Workshop unterstützt Teams dabei, Stressdynamiken zu erkennen, Kommunikation bewusst zu gestalten und psychologische Sicherheit im Miteinander zu verankern. Für eine resilientere, klarere Teamkultur – tragfähig und verbindlich.
3 Tages-Workshop
für Führungskräfte
Führung unter Druck braucht Klarheit, Haltung und Präsenz. In diesem intensiven Format entwickeln Führungskräfte ihre Selbstführung weiter, reflektieren den Umgang mit Komplexität und gestalten ihr Wirken nachhaltig und kraftvoll – im Sinne eines zukunftsfähigen Führungsverständnisses.
Kostenloses Orientierungs-gespräch
Ein unverbindliches Orientierungsgespräch bietet Raum, um aktuelle Herausforderungen zu reflektieren, erste Ansätze zu besprechen und gemeinsam herauszufinden, ob und wie eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.Das Gespräch dauert ca. 20 Minuten und findet telefonisch statt.
Der Anruf erfolgt zum gebuchten Zeitpunkt.
Preventive Path begleitet Organisationen dabei, Stress und Überlastung frühzeitig zu erkennen – und die Voraussetzungen zu schaffen, um wirksam und verantwortungsvoll zu handeln.
Im Fokus stehen Stressprävention, gesunde Führung und nachhaltige Veränderungsprozesse. Ziel ist eine resiliente Arbeitskultur: bewusst gestaltet, wirksam im Berufsalltag und strategisch verankert – für Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Zukunftsfähigkeit.
Gegründet habe ich Preventive Path aus der Überzeugung, dass gesundes Arbeiten mehr braucht als Achtsamkeit oder Einzelmaßnahmen – nämlich Strukturen, die Handlungsfähigkeit fördern, und Räume, in denen Belastung frühzeitig thematisiert werden darf.
Meine Vision ist eine Arbeitswelt, in der Organisationen proaktiv für Gesundheit und Klarheit sorgen – nicht erst, wenn es zu spät ist.
Preventive Path steht für fundierte, reflektierte und partnerschaftliche Begleitung – auf Augenhöhe mit Menschen, die Veränderung gestalten wollen, bevor sie zur Notwendigkeit wird.
Werte
Zukunftssicherheit
Prävention
vor Reaktion
Nachhaltige
Transformation
Struktur statt Aktionismus
Verantwortung & Integrität
Über mich
Ich bin Jana Reinicke, Gründerin von Preventive Path und spezialisiert auf Stressprävention, gesunde Führung und Change Management.
Mein beruflicher Weg führte mich über mehrere Jahre durch Konzerne und mittelständische Unternehmen, durch Veränderungsprozesse, Schnittstellenrollen und komplexe Führungsdynamiken.
Diese Erfahrungen prägen meinen Blick: Ich weiß, wie Organisationen ticken und wie leicht gesunde Grenzen im Arbeitsalltag aus dem Blick geraten.
Heute verbinde ich meine Praxiserfahrung mit fundierter Weiterbildung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Stress- und Changemanagement sowie meinem Abschluss als Psychologische Beraterin.
Was mich antreibt: Strukturen und Dialoge zu gestalten, die gesunde Leistungsfähigkeit ermöglichen – bewusst, wirksam und nachhaltig.
Mit Klarheit, Empathie und einem strukturierten Blick auf das Wesentliche.